Att ha rätt kompetenser på rätt plats är avgörande för varje organisations framgång. En kompetenskartläggning hjälper er att identifiera befintliga kompetenser och de gap som behöver fyllas. Fördelar med kompetenskartläggning: Förutse framtida kompetensbehov: Genom...
Rekryteringslots Dalarna är ett samarbete mellan arbetsgivare i kompetensförsörjningsfrågor med syftet att öka förutsättningarna för medlemsföretagen att attrahera, rekrytera och behålla den kompetens de behöver till sina verksamheter. Exempel på aktiviteter är;...
